Das mit dem Pass ist kein Problem, weil man den dieses Jahr wahrscheinlich sowieso nicht mehr verwenden kann. Bis internationales Reisen wieder möglich ist, wird das Bürgeramt schon wieder offen haben.Ja, die Grundbesitzer im Ausland haben vermutlich derzeit noch mehr Kopfschmerzen als der reine Badetourist. Wir haben 2 Häuser im Niger und wollen im Juli/August dorthin, seit Dezember geplant. Sieht natürlich extrem unrealistisch aus. Dort läuft auch ein FR24 receiver im remote-Betrieb, da müsste ich im Juli vor Ort sein sonst geht der offline.
Dazu kommt noch ein ganz triviales Problem: ich brauch einen neuen Pass, Bürgeramt ist aber nur für Notfälle erreichbar, wobei ein neuer Pass explizit nicht dazugehört. Man solle vorerst den alten weiterverwenden
Wenn man keine / kaum Tests macht, gibts auch keine Infizierten
Nichts desto trotz gebe ich dir vom Prinzip recht.
Thailand wird eines der ersten Ländern sein, was seine Tore wieder aufmacht und das sperrangelweit insbesondere Richtung China
Ich gehe auch wetten darauf ein, das ein Trip nach TH dieses Jahr noch klappt
Ich habe für mich mal Juli/August ins Auge gefasst
Na immerhin gelten sie als Rückgrat des bisher recht erfolgreichen deutschen Wirtschaftsmodells.Jaja, das Forum ist hier durch eine starke AG Struktur mittelständischer Helden geprägt.
Sorry, aber Deine Liste überzeugt mich einfach nicht - ich sehe die enormen Beiträge nicht.
Ich finde es immer wieder erstaunlich, dass AN wohl Verträge unterschreiben und dabei nur auf die nackten Zahlen schielen und dabei die anderen Vertragsbestandteile nicht beachten. DieRegelungen mit den Überstunden hast Du mit unterschrieben. Warum sollte das dann ein Entgegenkommen sein? Ist es auch ein Entgegenkommen ein vereinbartes Gehalt oder einen Boni auszuzahlen? Ich denke nicht.
Die nimmt er doch wahr wenn er Schichtmodelle, Homeoffice, Hilfsmittel, und ggfs. sogar ein Ruhen der Arbeit etc. organisiert.
Zum Thema Boni für laufende Kosten wurde ja bereits etwas geschrieben. Wenn Du mit Deinen Boni fix rechnest sind die entweder zu niedrig angesetzt oder du halt recht mutig. Und warum sollte es einen Automatismus für Gehaltserhöhungen geben? Wenn Du in kleineren Unternehmen arbeitest wird es dort häufig keinen Automatismus geben. Da muss man dann auch mal zum Chef und begründen warum man für das Unternehmen mehr wert ist. Die Begründung Chef ich will mehr Lohn weil alles teurer wird empfehle ich Dir allerdings nicht.
Deine Argumentation zum Kurzarbeitergeld ist komplett daneben. Das Kurzarbeitergeld ist eine Versicherungsleistung die aus den vom AN und AG gemeinsam aufgebrachten Mitteln zur Arbeitslosenversicherung finanziert wird. Die Ausgestaltung der Regeln bestimmen die gewählten Volksvertreter. Da wird erst mal nichts auf den Staat abgewälzt. Und was daran daneben ist den MA eine Perspektive nach der Krise zu bieten erschließt sich mir nicht.
Es wäre mir neu, dass man zum Urlaub nehmen gezwungen werden kann. Üblicher Weise spricht man sich ab und beide Seiten eigen Verständnis für die andere. Ansonsten empfiehlt sich aus meiner Sicht eine Trennung.
Da bin ich anderer Meinung. Dennoch einen schönen Ostermontag.
Allgemeinheit ?
Doch viele haben das Problem, dass man Zwangsurlaub nehmen muss, besser gesagt Betriebsurlaub. Zwei oder drei Wochen im August sind im Südwestern üblich. Das wird ausgehandelt zwischen Betriebsrat und Geschäftsführung.
Es ändert nichts an der Tatasche, dass bei uns alle in Kurzarbeit sind, und trotzdem Homeoffice machen.
Schau dir den Beitrag von @Janfliegt mal, der behauptet, die Allgemeinheit bezahlt die Kurzarbeit. Das ist schlichtweg falsch und komplett daneben.
Bin fleißig am Buchen.
EasyJet nimmt jetzt für jeden Koffer 23 kg 99 Euro Cent!
Und man kann zu diesem Preis sechs (6) Koffer pro Person dazubuchen!
Geht dann mit der QM2 in Queens Grill zurück. Da braucht man das Gepäck.
